психологи

64 цитаты

Наблюдение. Станисла Сушко

В своей жизни мне довелось пережить многое, все трудно перечислить, но самые прекрасные в жизни моменты у меня были когда я прыгал с парашютом и лежал в психиатрической больнице. В первом случае было прекрасно видеть облака изнутри, просто летать. А во втором случае можно было совершенно легко заявить о том что ты летал в облаках:)

О мужчинах

Мы никогда не уходим от женщин,
с которыми нам хорошо.
И даже от тех, с которыми когда-то
было хорошо — не сразу.
Мы понимаем в женщинах вдвое
меньше, чем хотелось бы.
Но вдвое больше, чем вы думаете.
Мы тоже иногда занимаемся с вами
сексом, когда не очень хочется.
Просто чтобы не обидеть. Если же

орг.модель

Модель Т. Питерса — Р. Уотермана. Авторы известного бестселлера «В поисках успешного управления» Т. Питерс и Р. Уотерман обнаружили связь между культурой и успехом в работе организации. Взяв за образец успешные американские фирмы и описав управленческую практику, они «вывели» ряд верований и ценностей организационной культуры, приведших эти компании к успеху:
1) вера в действия;

«"Нас в других раздражает то и только то, что есть в нас самих" — хорошая идея, но её часто используют манипуляторы и агрессоры, чтобы оправдывать свои деяния!

Ведь доказать это утверждение весьма затруднительно, это такая же профанация как «ты сам притягиваешь себе проблемы», «мысль материальна», «надо мыслить позитивно» и так далее и тому подобное.»

Примечание: Популярная психология меня раздражает, очень, а особенно её адепты, которые пытаются «осчастливить» всех, гребя под одну гребёнку! А люди, использующие данное высказывание, тупо прикрываются: «Это ты виноват. Твои проблемы, не мои!», очень удобно.